云南出台驻村帮扶工作指引 五项重点厘清驻村干部职责边界

云南省近日出台常态化驻村帮扶工作指引，把驻村干部的任务清单化、履职标准化，指向的是一个老问题：职责泛化、任务虚化。

指引明确五大重点。产业发展上，加大乡村工匠、农村致富带头人培育力度，把乡村产业发展的内生动力激活。

乡村建设上，指引借鉴千万工程经验，以农村人居环境整治提升为突破口，协同推进产业好、环境好、民风好、治安好、组织好的五好和美乡村建设，并给出硬指标：到2030年，全省农村卫生户厕覆盖率达到85%，农村生活污水治理（管控）率提升至80%，村庄生活垃圾基本实现应收尽收、全量处置。

乡村治理上，指引要求严格执行四议两公开制度，修订务实管用的村规民约，全面推广积分制和网格化精细化管理。同时坚持和发展新时代枫桥经验，深入推进移风易俗，集中整治大操大办、人情攀比、高额彩礼、厚葬薄养等陈规陋习，涵养文明淳朴乡风。

省农业农村厅有关处室负责人介绍，出台这份指引，目的是把常态化驻村帮扶的任务清单化、履职标准化，进一步厘清驻村干部工作职责，杜绝职责泛化、任务虚化，引导驻村干部沉下心扎根基层、聚焦主业履职尽责，把帮扶力量精准投到强党建、守底线、兴产业、优治理各项工作当中。

目前，全省共组建驻村工作队9300余支、选派驻村干部2.7万余名，实现所有脱贫村、易地搬迁安置社区、边境重点村（社区）派驻全覆盖。

清单化的意义，在于让干活的人和检查的人共用一把尺子。任务写清楚，标准定下来，考核才不容易跑偏，驻村干部也才能把时间用在村里而不是表上。

指引同时强调深化铸牢中华民族共同体意识宣传教育，巩固边境幸福村建设成果，深化平安边境创建。对边境村寨来说，治理和发展从来是同一件事。

来源：综合新华网报道

责任编辑：基层之治

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